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ISO14001的环境（jìng）方针
3.1 目的：
推动组织（zhī）实施与改进环境管（guǎn）理体系（xì），实现本公司的总体环境目（mù）标。
3.2 适用范围（wéi）：
适用于组织环境方针的（de）制订与实施。
3.3 权责：
总经理负责（zé）环境方（fāng）针的制订与修改，并（bìng）确保（bǎo）实施。
3.4 管理（lǐ）规则：
3.4.1 环（huán）境方针应（yīng）符合以下要求：
3.4.1.1 综合考虑组织的生产活动、产品及服务对环境造成（chéng）的影响。
3.4.1.2 体现持续改进和污（wū）染预防的承诺。
3.4.1.3 体现遵守（shǒu）有关环境法律（lǜ）、法（fǎ）规（guī）和其它要求（qiú）的承诺与公司组织总（zǒng）方针（zhēn）的相关部分协调（diào）一致。
3.4.2 环境方针应文件化，经总（zǒng）经理批（pī）准后签发，在公司范围内宣传（chuán）并实施，保证传达到每（měi）位员（yuán）工。
3.4.3 总经（jīng）理确保（bǎo）环（huán）境方针在全公司的推行，并提（tí）供所需的人、财（cái）、物。
3.4.4 原则（zé）上每年（nián）对环境方针（zhēn）进（jìn）行评审并（bìng）修（xiū）订，也可根据实际情况（kuàng）随时（shí）对其进行评审并修订。
3.5 支（zhī）持文件：
《环境方针管理程序（xù）》
环境方（fāng）针（zhēn）
zui高管理（lǐ）者应制定本组织的环境方针并确保它：
1. 适合于（yú）组织活动、产品（pǐn）或复（fù）位的性（xìng）质。规模与环境影响；
※ 理解要点
● 明确（què）提出指定和实施环境方针的职责（zé）是zui高管理者。
● 制定的方针（zhēn）应适用于组织（zhī）的（de）活动、产品或服务的性（xìng）质、规模（mó）和（hé）环境影响（xiǎng），包括覆盖组织确（què）认（rèn）的环境管（guǎn）理体系范围（wéi）、评价（jià）和考虑环境影响，特（tè）别是重要环境影响（xiǎng）。
● 内容须（xū）包括“两（liǎng）个承诺（nuò）和一个框架”，即组（zǔ）织应承诺（nuò）遵守与本组织环境因素相关的适用的法（fǎ）律及（jí）其（qí）他要求，承诺持续改进和预防（fáng）污（wū）染；并（bìng）为环境（jìng）目标和指标的制定和评审提供框架。
● 环境方针应（yīng）形成文件，在组织内宣传贯彻（chè），并定期进行（háng）评审和修订。
● 在组（zǔ）织内外将方针传达给所有为组织工作或代（dài）表组（zǔ）织（zhī）工作的人员。
● 环境方针可为（wéi）公众（zhòng）所获取（具有公开性（xìng））。
※ 修订变（biàn）化
● 更明确根（gēn）据组织（zhī）“确定的环境管理（lǐ）体系范围”制定环（huán）境（jìng）方针。
● 强调（diào）适用的（de）环境法律法规（guī）和其他要（yào）求针对适用于（yú）“组（zǔ）织相关的环境因素”。
● 明确“活动、产品或服务”而不是“活动、产品和服务”。
● 更明确（què）组织将方针的有关方面应该传达的全部对（duì）象包括（kuò）为（wéi）组（zǔ）织工作的人员和代表组织工作的人（rén）员。
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